**”Milczący Eksperci: Jak wydobyć wiedzę i doświadczenie od specjalistów unikających publicznych wystąpień?”**

**"Milczący Eksperci: Jak wydobyć wiedzę i doświadczenie od specjalistów unikających publicznych wystąpień?"** - 1 2025

Milczący eksperci – skarb niewykorzystanej wiedzy

W świecie pełnym hałasu, gdzie komunikacja staje się zautomatyzowana i powierzchowna, istnieje grupa ludzi, których wiedza i doświadczenie pozostają często w cieniu. Milczący eksperci – to osoby, które z różnych powodów niechętnie dzielą się swoją unikalną wiedzą. Często są to wybitni specjaliści w swoich dziedzinach, jednak ich nieśmiałość, perfekcjonizm czy brak czasu skutecznie hamują ich przed publicznymi wystąpieniami. Jak więc, jako dziennikarze, badacze czy po prostu ciekawi ludzie, możemy wydobyć z nich wartościowe informacje? Kluczem do sukcesu jest zbudowanie zaufania i dostosowanie formy wywiadu do ich potrzeb.

Przede wszystkim, zrozumienie psychologii milczących ekspertów jest kluczowe. Wiele z tych osób może obawiać się oceny, nie czuć się komfortowo w blasku reflektorów, lub po prostu uznawać, że ich wiedza jest zbyt specyficzna lub techniczna, aby była interesująca dla szerszej publiczności. Ważne jest, aby w trakcie rozmowy stworzyć atmosferę, w której poczują się swobodnie i doceniani. Warto zacząć od luźnej rozmowy na tematy niezwiązane z ich pracą, aby zbudować relację i przełamać pierwsze lody.

Można także dostosować formę wywiadu do indywidualnych preferencji eksperta. Niektórzy mogą preferować rozmowę telefoniczną lub wideokonferencję zamiast osobistego spotkania, co może pomóc im poczuć się bardziej komfortowo. Inni mogą czuć się lepiej, odpowiadając na pytania w formie pisemnej lub e-mailowej. Kluczowe jest, aby dostosować podejście do ich potrzeb, a także dać im przestrzeń do wyrażania swoich myśli bez presji czasowej.

Techniki wydobywania wiedzy od milczących ekspertów

Istnieje wiele technik, które mogą pomóc w wydobywaniu wiedzy od ekspertów, którzy unikają publicznych wystąpień. Po pierwsze, zadawanie otwartych pytań może być kluczowe w zachęcaniu ich do dzielenia się swoimi myślami. Zamiast pytać Czy uważasz, że to jest ważne?, lepiej spytać Jakie masz zdanie na temat tego zjawiska?. Otwarte pytania dają przestrzeń na głębszą refleksję i mogą prowadzić do odkrycia cennych informacji.

Warto również wykorzystywać technikę „aktywnego słuchania”. Polega ona na tym, że podczas rozmowy nie tylko słuchamy, ale także parafrazujemy to, co mówi ekspert, aby upewnić się, że dobrze go rozumiemy. Taka interakcja pokazuje, że doceniamy ich wiedzę i jesteśmy zainteresowani ich perspektywą. Dodatkowo, czasami warto wprowadzić elementy gry, aby rozluźnić atmosferę – na przykład zadać pytania w formie quizu lub interaktywnej dyskusji.

Nie należy też zapominać o kontekście i wartości, jakie mogą przynieść te rozmowy. Często milczący eksperci posiadają wiedzę, która może wnieść wiele do dyskusji na temat aktualnych trendów czy wyzwań w danej branży. Warto więc przed rozmową przeprowadzić dokładny research i zrozumieć, jakie tematy mogą być dla nich interesujące. Dobrze przygotowany dziennikarz, który zna kontekst, może zadać pytania, które pobudzą do głębszej refleksji i skłonią do dzielenia się doświadczeniem.

Warto także pamiętać o tym, że nie zawsze chodzi o uzyskanie gotowych odpowiedzi. Czasami ważniejsze jest zainspirowanie eksperta do myślenia i refleksji. Wprowadzenie elementu kontrowersji lub pytania o przyszłość danej dziedziny może sprawić, że ekspert poczuje się bardziej zaangażowany i skłonny do podzielenia się swoimi spostrzeżeniami.

Na koniec, kluczowe jest, aby po rozmowie podziękować rozmówcy za poświęcony czas i upewnić się, że czuje się doceniony. W przyszłości może to zaowocować dalszą współpracą i chęcią do dzielenia się swoją wiedzą. Warto budować długotrwałe relacje z ekspertami, którzy mogą stać się nieocenionym źródłem informacji i inspiracji.

Milczący eksperci to skarb, który czeka na odkrycie. Dzięki odpowiednim technikom i strategiom możemy wydobyć z nich wiedzę, która wzbogaci nasze projekty, badania czy publikacje. Kluczem jest empatia, zrozumienie i umiejętność dostosowania się do ich indywidualnych potrzeb. Warto inwestować czas w rozwój takich relacji, ponieważ mogą one przynieść nie tylko ciekawe informacje, ale także wzbogacić nasze własne doświadczenie i perspektywę.